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简历编号:BJ-57244 更新日期:2016/10/25 16:42:24
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
1、正直、严谨、做事认真负责,爱岗敬业,处事干练;
2、悟性好、睿智、系统思维、全局观念;
3、具有较强的亲和力、沟通协调能力、大局、全盘控制能力,有一定的人力资源和经营、管理经验;
4、从事政府部门工作20多年,熟悉政府部门工作程序和流程。熟悉办公软件,有一定的组织、经营、管理能力。
工作经历
公司名称: 四川省南江县财政局
从职日期: 1987-2013
所属行业: 政府/公共事业管理 / 其他
所在部门:
担任职位: 主办科员
工作描述: 四川省南江县财政局 主办科员
 
公司名称: 阳光财产保险股份有限公司武侯支公司
从职日期: 2009-2013
所属行业: 金融(投资/保险/银行) / 其他
所在部门:
担任职位: 核算
工作描述: 阳光财产保险股份有限公司武侯支公司 核算
 
公司名称: 全信委(北京)信息服务中心
从职日期: 2009-2013
所属行业: 咨询(法律/检测认证) / 其他
所在部门:
担任职位: 行政主管
工作描述: 1、制定和完善公司行政、后勤管理制度和体系,并监督实施; 2、董事会议及各类行政会议的资料准备、组织、安排,并及时发布会议纪要; 3、公司各级领导、公司客人的机票酒店安排、迎接、招待等; 4、公司企业文化的建立和维护;公司对外宣传和联络; 5、公司外联工作,保持与旅游局等行业主管部门及街道、工商、公安、消防、卫生、市政、城管等行政管理部门的密切沟通; 6、公司各种执照、证件的办理、年审工作; 7、制定公司固定资产、公务车辆、通讯设备、办公用品、差旅支出等后勤保障费用的年度预算,并在实施过程中加强对各部门的成本监控; 8、公司档案、印章、钥匙等管理; 9、建立和完善公司保密制度,并监督执行; 10、向各部门传达总经理工作指示,并监督反馈执行效果;保障本部门与各部门之间的协调、沟通,确保工作流程的顺畅; 11、熟悉国家相关劳动法律法规,处理劳资纠纷,最大限度保障公司的利益。 12、制定本部门年度计划,安排下属有效完成工作,审核劳动合同签订、变更、续订、解除、终止等手续。 13、组织公司年度员工大会、年度联欢会、运动会等各类员工活动; 14、持续督导、培训下属,使其达到工作要求,并对其进行绩效考核; 15、完成总经理临时交办的各项工作。
 
公司名称: 北京芳溢乐品酒店
从职日期: 2011-2013
所属行业: 酒店/旅游/餐饮服务 / 其他
所在部门:
担任职位: 行政、人事经理
工作描述: 制定和完善公司行政、后勤管理制度和体系,并监督实施
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 行政/人事类|人力资源部经理-其他
期望工作地点: 北京/丰台/市辖区
期望行业: 不限 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 只在期望工作地点工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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