友情提示：由于大部份中老年人对电脑的操控不是很熟悉，可能存在简历填写不是很完善，请招聘单位尽量电话与其进一步联系！
十年的设计、领导工作，让我养成了谨慎、认真的工作作风 ，十年的销售和领导工作，又把我锻炼成一个资深的销售领导者，长期和陌生客户打交道，把我培养成了一名善于沟通，善于团队合作，善于协调，能很好维持客户的合格的销售经理人。二十多年的工作经历，让我积累了丰富的工作经验，善于处理工作中的各类事务，把握机会完成目标。中级职称：工程师,有驾驶证C照
| 公司名称： |
南京世青建材有限公司 |
| 从职日期： |
2005-2013 |
| 所属行业： |
建筑/建材/房地产 / 其他 |
| 所在部门： |
|
| 担任职位： |
销售总监 |
| 工作描述： |
带领公司销售团队销售外墙保温系统，并对整个销售团队进行培训 |
| |
| 公司名称： |
南京朗驰集团机电有限公司 |
| 从职日期： |
1999-2013 |
| 所属行业： |
机械制造/制冷设备 / 其他 |
| 所在部门： |
建材分公司 |
| 担任职位： |
销售经理 |
| 工作描述： |
1989年湖北电大毕业在湖北省鄂西化工厂设计室工作，1996年任设计室主任，1999年为照顾年迈的父母辞职来到南京应聘于朗驰公司。能根据公司目标制定销售计划，并能根据市场动态及时作出调整，能很好的维持客户关系，实现销售目标。并和仁恒房产，香港天都实业，翠屏房产，南京航空航天大学等建立了良好的销售关系。并创造了个人销售无尾款的记录。 |
| |
| 期望工作方式： |
不限 |
| 期望职位： |
销售/业务类|销售经理/副经理/主任-其他 |
| 期望工作地点： |
江苏/南京/市辖区 |
| 期望行业： |
建筑/建材/房地产 / 其他 |
| 从事该行业： |
20年以上 |
| 是否可跨区域： |
可跨区域工作 |
| 到职日期： |
根据企业要求 |
| |
点击查看更多详细信息 |