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简历编号:ZHONGSHAN-58901 更新日期:2016/10/26 11:16:17
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
本人性格开朗,爱好广泛,善于交际,诚实敬业, 具有良好的思想品德及修养,有一定的写作功底,多次发表文章于报刊,多次组织策划过大型文体活动及讲座等.
具有15年多的大中型企业全面管理经验,能根据不同企业规模资源予以整合和提升企业整体竞争力,有较强的组织,协调,策划和执行能力,实战经验强;工作之余潜心研究企业管理,在企业管理方面有许多创新的见解.
在3万多人的宝元集团公司十二年的工作中,以及在1万5千多人的力凯集团公司三年多的工作中,
主导制定了一系列的规章制度,推行了人力资源管理六大模块,SA8000社会责任管理体系,ISO9001:2000品质管理体系,
OHSAS18000职业健康安全管理体系,精实管理, 6S管理,环境保护,
安全管理,卫生监督,企业文化建设,人性化管理等,有丰富的人力资源管理、行政管理经验.《浅谈企业人本管理》论文被选入中国企业家MBA丛书,并在全国优秀论文评选中和((中国现代探索新论文库))代表作研究会上评为一等奖.

备注:宝元集团主要从事世界名牌运动鞋的生产,如NIKE、REEBOK、NEW
BALANCE、ADIDAS等各类运动鞋及休闲鞋;在世界各地设有分公司,为世界最大的制鞋集团公司,同时也从事制衣、制帽、皮鞋、电子、模具、银行、房地产、酒店等行业之经营.
力凯集团主要从事世界名牌运动鞋的生产,如NEW BALANCE、K-SWISS等各类运动鞋及休闲鞋.

工作经历
公司名称: 广东香山衡器集团股份有限公司
从职日期: 2010-2011
所属行业: 电源/仪表/照明 / 其他
所在部门:
担任职位: 经理
工作描述: 人力资源管理:募、育、用、留人;薪酬管理;人力资源规划;劳动争议;绩效考核;社会责任管理:落实《客户行为准则》的规定;计划和作业标准拟定与执行;教育训练之规划; EHS管理;社会责任检核及月评比;行政管理:水电、司机、清洁卫生、吃住、行杂事务等。
 
公司名称: 中山宝元集团有限公司
从职日期: 1994-2010
所属行业: 服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门:
担任职位: 经理
工作描述: 在宝元集团十五年多的工作中, 主导建立了人力资源管理六大模块及制定了一系列的规章制度,推行了SA8000社会责任管理体系,ISO9001:2000品质管理体系, OHSAS18000职业健康安全管理体系,精实管理, 6S管理,环境保护, 安全管理,卫生监督,企业文化建设,人性化管理等.
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 经营/管理类|经理-其他
期望工作地点: 广东/中山/市辖区
期望行业: 电源/仪表/照明 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 只在期望工作地点工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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