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期望工作职位：人力资源经理 人力资源主管 行政经理/主管 办公室主任 经理助理/秘书/文员
1、本人性格乐观、自信、遇事冷静、适应能力快、责任心强、具有团体合作精神、能吃苦耐劳、具有较强的管理能力、办事有始有终。
2、精通各类办公软件，能有效地利用网络资源；熟悉文职的日常事务的处理流程，能科学地分配利用时间..深深体会到，处理每一件事时都要有五心：自信心、细心、真心、耐心、平常心。。
3、有较强的写作能力，能熟练写作、编撰各类规章制度、公关软文，领导发言稿等。
4、沟通协调能力、团队精神和协作意识强。
5、能很好的协调处理各种客户关系和政府关系。

公司名称：	烟台仁爱医院
从职日期：	2006-2011
所属行业：	医院/医疗机构 / 其他
所在部门：
担任职位：	办公室主任
工作描述：	1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案； 2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 3、组织、协调医院年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理医院所需各项证照； 4、起草及归档医院相关文件； 5、搜集、整理医院内部信息，及时组织编写医院大事记； 6、管理医院重要资质证件； 7、组织好来客接待和相关的外联工作； 8、及时处理医疗纠纷和协调处理院方与员工的劳动合同纠纷。
公司名称：	烟台金海湾酒店
从职日期：	1989-2006
所属行业：	酒店/旅游/餐饮服务 / 其他
所在部门：
担任职位：	人力资源主管
工作描述：	1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 5、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

期望工作方式：	不限
期望职位：	行政/人事类|人力资源部经理-其他
期望工作地点：	山东/烟台/市辖区
期望行业：	日常消费品（烟酒等） / 其他
从事该行业：	20年以上
是否可跨区域：	可跨区域工作
到职日期：	根据企业要求
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