１、办公室室长由校长室聘任，履行管理本办公室成员和事务的职能，行政上归校长办公室管理。
２、办公室室长的具体职责如下：
⑴按学校要求协调、督促本办公室成员的教育、教学工作；
⑵组织督促做好办公室卫生工作，建立值日制度；积极协助学校做好考勤工作及其他有关工作；
⑶主动了解关心教工思想、生活、工作情况及实际困难，尽力为教工排忧解难。抓好办公室的团结协作，营造和睦温馨的工作环境；
⑷组织本室成员参加校、处室、工会等有关会议、活动，要求做到不迟到、不早退、不缺席、不讲废话，按规定整队等；
⑸协助学校抓好本办公室的学习、活动以及师德规范，对有违师德的现象，要及时劝阻，及时反馈；
⑹按学校有关规定抓好本办公室的工作秩序和办公效率，教育成员不得在办公时间在办公室从事非教育活动；
⑺及时向教务处等处室部门通报本室成员的病事假情况及其他偶发事项、特殊情况；
⑻按要求完成校行政布置的工作任务；
⑼注意倾听、收集办公室成员的意见、建议和要求，及时向有关处室或校长室反映，发挥上下沟通作用；
⑽带领本办公室成员齐心协力积极争创文明办公室。
做好本办公室的安全工作。
附一： 办公室考勤要求
１、因病、因事（含法定假）确需请假的教职工必须按规定到校长室办理请假手续，经同意后方可离校；
２、因病因事迟到者，必须事前或事后向办公室负责人说明原因；早退、中途外出，不论因公因私，均需向各室负责人请假，说明原因。办公室负责人，对迟到、早退、中途外出情况要如实记载；
３、因特殊情况不能到校请假者，必须在上正课前与学校联系，以便及时调课，无特殊情况不得请人转告，事后及时补办请假手续；
４、因公外出或外出学习培训，必须及时与教务处联系；
５、遵守教学常规，上课不得迟到，擅离教室，提早下课。不得私下随意调课、让课。